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Public concerné

Utilisateurs finaux avertis, analystes, analystes programmeurs, exploitants, administrateurs, développeurs.

Prérequis

Avoir suivi la formation SQL-FND "Langage SQL" ou avoir les connaissances équivalentes. Connaître les fondamentaux des SGBDR et pratiquer le langage SQL régulièrement. Bien penser à nous communiquer SVP la base de données avec version (Oracle, SQL Server, PostgreSQL...) sur laquelle vous effectuez vos requêtes.

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Afin de vérifier que vous disposez bien des prérequis nécessaires à cette formation, nous vous invitons à réaliser ce test.

Temps estimé : 4 minutes.

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Objectifs de formation

A l'issue de cette formation, vous serez capable de :

  • Décrire de manière approfondie les techniques du langage SQL afin de mieux tirer profit des possibilités du langage
  • Expliquer le fonctionnement interne des requêtes
  • Gérer des requêtes imbriquées, et décrire les impacts
  • Prendre en main le tuning de requêtes existantes
  • Décrire les fonctions analytiques avancées, les agrégats, les fonctions cryptographiques...
  • Comparer avec une vision complète, les capacités et limites du SQL.

Programme de votre formation

  1. #

    M2I START AVANT VOTRE FORMATION

    Contextualisation du projet de formation et prise en compte des besoins de chacun

    • Positionnement initial de l’apprenant par rapport aux objectifs
    • Définition des priorités et des objectifs personnels de l’apprenant
    • Vidéos de mise en situation
    • Accès au Chat interactif myM2i pour interagir avec les membres de son groupe
    m2i_start_logo
  2. #

    M2I LIVE VOTRE FORMATION ANIMÉE PAR NOTRE EXPERT ¹

    Programme

    Jour 1

    Architecture SQL

    • Revue des modèles relationnels
    • Compréhension du fonctionnement du moteur SQL
    • Revue des principales requêtes et analyses des étapes
    • Analyse des performances associées
    • Introduction au tuning de requêtes par la refonte du code SQL

    Consultation des données

    • Mise en commun d'une requête
    • Retours sur les opérateurs ensemblistes :
      • Union
      • Intersection
      • Différence
    • Exploitation des structures hiérarchiques :
      • Liens entres les noeuds
      • Qualification de la racine
      • Pseudo-colonne
    • Les sous-requêtes corrélées
    • Regroupement sur plusieurs niveaux
    • Roll-up complet et partiel
    • Cube complet et partiel
    • Fonctions associées
    • Exploitation des requêtes en tant que tableaux

    Manipulation des données

    • Insertion, modification, suppression avec sous-requêtes corrélées
    • Insertion multi-tables avec ou sans condition
    • Insertion multi-tables avec rotation
    • Fusion de l'insertion et de la modification

    Exemples de travaux pratiques (à titre indicatif)

    • Analyser des requêtes complexes existantes et identifier la finalité
    • Créer des requêtes métiers spécifiques et complexes selon des cas concrets spécifiques
    • Identifier les limites du SQL dans des requêtes d'itérations

    Jour 2

    Gestion des structures

    • Le dictionnaire de données
    • Les espaces de tables - Visualisation - Quota
    • Récupération éventuelle des tables détruites
    • Gestion avancée des contraintes
    • Table d'exceptions
    • Les vues en tant que contraintes
    • Dépendance des objets et recompilation des vues
    • Bases de données distantes

    Fonctions analytiques et avancées

    • Vue d'ensemble des capacités SQL sur les données
    • Mise en oeuvre de fonctions SQL complexes à plusieurs niveaux
    • Mise en oeuvre des fonctions avancées dans des cas concrets d'usages :
      • Conditionnelles
      • Mathématiques
      • Analytiques
      • Cryptographiques
      • Logiques
      • Liés aux strings
      • Graph
      • Gestion des dates...
    • Lecture de requêtes complexes et compréhension

    Mise en oeuvre des procédures stockées et fonctions

    • Tenants et aboutissants des procédures stockées et fonctions
    • Impacts sur les performances
    • Mise en oeuvre et interaction

    Gestion des privilèges

    • Définition d'un rôle
    • Rôles accessibles
    • Activation d'un rôle

    Exemples de travaux pratiques (à titre indicatif)

    • Analyser des requêtes existantes et identifier les dépendances associées avant toutes modifications
    • Créer des requêtes analytiques nécessaires à une chaîne de production
    • Créer et assigner des rôles pour les différents acteurs d'un process SQL complexe

    Le contenu de ce programme peut faire l'objet d'adaptation selon les niveaux, prérequis et besoins des apprenants.

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  3. #

    M2I BOOST APRÈS VOTRE FORMATION

    Réactivation et consolidation des acquis en situation de travail

    • 30 jours d’accompagnement personnalisé sur myM2i inclus ²
    • Ressources Boosters (Abonnement au M2i’Mag Soft Skills, formations offertes, invitations aux conférences d’actualité…)
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  1. ¹ Les actions et les outils présentés dans ce programme le sont à titre indicatif et peuvent faire l’objet d'adaptation selon les niveaux, prérequis et besoins des apprenants. Les compétences clés de ce programme sont traitées à raison d'une compétence par demi-journée de formation.
  2. ² Sur myM2i, pendant 30 jours post-fin de formation, les apprenants disposent d’une messagerie sécurisée pour échanger, dans la limite de 4 sollicitations, avec leur formateur.

Modalités, méthodes et moyens pédagogiques

Formation délivrée en présentiel ou distanciel* (blended-learning, e-learning, classe virtuelle, présentiel à distance).

Le formateur alterne entre méthode** démonstrative, interrogative et active (via des travaux pratiques et/ou des mises en situation).

Variables suivant les formations, les moyens pédagogiques mis en oeuvre sont :

  • Ordinateurs Mac ou PC (sauf pour certains cours de l'offre Management), connexion internet fibre, tableau blanc ou paperboard, vidéoprojecteur ou écran tactile interactif (pour le distanciel)
  • Environnements de formation installés sur les postes de travail ou en ligne
  • Supports de cours et exercices

En cas de formation intra sur site externe à M2I, le client s'assure et s'engage également à avoir toutes les ressources matérielles pédagogiques nécessaires (équipements informatiques...) au bon déroulement de l'action de formation visée conformément aux prérequis indiqués dans le programme de formation communiqué.

* nous consulter pour la faisabilité en distanciel

** ratio variable selon le cours suivi

Modalités d’évaluation des acquis

  • En cours de formation, par des études de cas ou des travaux pratiques
  • Et, en fin de formation, par un questionnaire d'auto-évaluation

Accessibilité de la formation

Le groupe M2I s'engage pour faciliter l'accessibilité de ses formations. Toutes nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap : les détails de l'accueil des personnes sont consultables sur la page Politique Handicap.

Modalités et délais d’accès à la formation

Les formations M2I sont disponibles selon les modalités proposées sur la page programme. Les inscriptions sont possibles jusqu'à 48 heures ouvrées avant le début de la formation. Dans le cas d'une formation financée par le CPF, ce délai est porté à 11 jours ouvrés.

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