Public concerné
Dirigeants, responsables RSE ou DD, membres de la DSI, toute personne travaillant dans le domaine RH, de la communication, du marketing et/ou souhaitant participer à la mise en place d'une démarche Numérique Responsable dans leur organisation.
Objectifs de formation
- Identifier les enjeux environnementaux et sociaux du numérique
- Enumérer les étapes de mise en place d'une démarche dans son établissemet
- Prendre en main les différents outils et méthodologies
- Créer sa feuille de route.
Les + de la formation
Cette formation sera basée sur une pédagogie active : les stagiaires seront moteurs et acteurs de leur apprentissage.
Un nombre de 4 à 9 personnes est nécessaire pour le maintien et le bon déroulement de la formation.
Programme de votre formation
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M2I START AVANT VOTRE FORMATION
Contextualisation du projet de formation et prise en compte des besoins de chacun
- Positionnement initial de l’apprenant par rapport aux objectifs
- Définition des priorités et des objectifs personnels de l’apprenant
- Vidéos de mise en situation
- Accès au Chat interactif myM2i pour interagir avec les membres de son groupe
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M2I LIVE VOTRE FORMATION ANIMÉE PAR NOTRE EXPERT ¹
Programme
Apports théoriques – 4 heures
Demi-journée de préparation de la formation
Lecture des documents de la formation cités en référence dans la convocation
Prise en main des outils cités dans la convocation
Cette demi-journée a lieu avant la formation. Elle permet de préparer la formation afin de maximiser les temps d'échange et de mise en pratique. Les stagiaires doivent impérativement lire les ressources (articles, études, livres, etc.) et manipuler les outils (référentiels de bonnes pratiques et autres outils) avant la formation.
Jour 1 – 7h
Matin
Contexte
Comprendre le contexte du numérique responsable et maîtriser les fondements de la démarche.
La situation environnementale
Outils et connaissances de base
Maîtriser les outils et connaissances fondamentales sur le sujet.
Les bases du développement durable (3Ps, facteur 4, etc.)
Du Green IT au numérique responsable : présentation des différents périmètres et de la sémantique
Unités physiques et processus sous-jacents : énergie, GES, etc.
Réglementation et normes
L'empreinte du numérique
Comprendre la structure des impacts environnementaux du numérique. Se repérer (repères chiffrés) et savoir hiérarchiser les sources d'impacts.
Monde, France, entreprise, service numérique, individu : repères chiffrés
Structure des impacts environnementaux du numérique
La nécessaire sobriété numérique
Après-midi
Réduire l'empreinte du numérique
Pour chacun des grands domaines du système d'information ci-dessous, nous étudierons :
Caractérisation du cycle de vie
Les actions à mener à chaque étape
Achat / conception
Utilisation / production
Fin de vie
Retours d'expérience
L'objectif est de permettre aux personnes formées d'agir concrètement sur chacun de ces grands domaines du système d'information en mettant en œuvre des actions pour réduire l'empreinte environnementale, sociale et économique.
Postes de travail
Téléphonie et réseau
Impressions
Jour 2 – 7h
Matin
Suite de Réduire l'empreinte du numérique
Pour chacun des domaine ci-dessous,
Centre informatique
Logiciels et services numériques
Après-midi
Mettre en œuvre une stratégie Green IT
A l'issue de ce module les personnes formées seront en mesure de bâtir un plan d'actions Green IT adapté à leur organisation, d'organiser le reporting annuel, et de contribuer à la démarche RSE de l'entreprise.
Les particularités par rapport à un projet DD ou IT traditionnel
Les indicateurs clés
Les grandes étapes et les livrables associés
Se prémunir du greenwashing
Jour 3 – 4 heures
Matin
Temps d'échange
Certification
Passage de la certification « Green It et numérique responsable »
Passage de la certification
Débriefing de la certification et de la formation
Évaluation à chaud de la formation
Le contenu de ce programme peut faire l'objet d'adaptation selon les niveaux, prérequis et besoins des apprenants.
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M2I BOOST APRÈS VOTRE FORMATION
Réactivation et consolidation des acquis en situation de travail
- 30 jours d’accompagnement personnalisé sur myM2i inclus ²
- Ressources Boosters (Abonnement au M2i’Mag Soft Skills, formations offertes, invitations aux conférences d’actualité…)
- ¹ Les actions et les outils présentés dans ce programme le sont à titre indicatif et peuvent faire l’objet d'adaptation selon les niveaux, prérequis et besoins des apprenants. Les compétences clés de ce programme sont traitées à raison d'une compétence par demi-journée de formation.
- ² Sur myM2i, pendant 30 jours post-fin de formation, les apprenants disposent d’une messagerie sécurisée pour échanger, dans la limite de 4 sollicitations, avec leur formateur.
Modalités, méthodes et moyens pédagogiques
Équipe pédagogique :
Un expert de la thématique et une équipe pédagogique en support du stagiaire pour toute question en lien avec son parcours de formation.
Techniques pédagogiques :
Alternance de théorie, de démonstrations par l'exemple et de mise en pratique grâce à de nombreux exercices individuels ou collectifs. Exercices, études de cas et cas pratiques rythment cette formation.
Ressources pédagogiques :
Un support de formation présentant l'essentiel des points vus durant la formation et proposant des éléments d'approfondissement est téléchargeable sur notre plateforme
Modalités d’évaluation des acquis
- En cours de formation, par des exercices pratiques
- Et, en fin de formation, par un questionnaire d'auto-évaluation
Accessibilité de la formation
Le groupe M2I s'engage pour faciliter l'accessibilité de ses formations. Toutes nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap : les détails de l'accueil des personnes sont consultables sur la page Politique Handicap.
Modalités et délais d’accès à la formation
Les formations M2I sont disponibles selon les modalités proposées sur la page programme. Les inscriptions sont possibles jusqu'à 48 heures ouvrées avant le début de la formation. Dans le cas d'une formation financée par le CPF, ce délai est porté à 12 jours ouvrés.

