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Objectifs pédagogiques / Compétences visées

  • Reconnaître des évènements impliquant de la maltraitance
  • Alerter sur les situations à risques de maltraitance
  • Adapter vos pratiques au public accueilli
  • Connaître et appliquer les recommandations de la Haute Autorité de Santé en matière de bientraitance.

Niveau requis

Cette formation ne nécessite pas de prérequis.

Public concerné

Employés des établissements du secteur social et médico-social accueillant un public âgé et/ou adulte handicapé.

Programme

Introduction

  • Présentation de chacun
  • Attentes et objectifs visés de chaque participant
  • Présentation de la formation

Rappel sur la psychopathologie de la personne handicapée et/ou âgée

  • Le handicap mental et physique
  • Les troubles psychiatriques vieillissants
  • Les troubles neurocognitifs majeurs
  • Les troubles du comportement

Bientraitance / maltraitance : qu'est-ce que c'est ?

  • Historique de la bientraitance
  • Définition des concepts
  • Cadre légal
  • Bientraitance vs maltraitance ?

Les différentes formes de maltraitance

  • Les violences physiques et psychiques
  • Les négligences
  • Les privations de droit

Le travail d'équipe autour de la bientraitance

  • Impact de la communication interne
  • Maltraitance institutionnelle
  • Le travail d'équipe comme levier de changement

Elaboration du support de groupe

  • Choix du support commun
  • Travail en sous-groupe
  • Echange et finalisation du support

Exemples de travaux pratiques (à titre indicatif)

  • Analyses de cas
  • Mises en situations
  • Jeux de rôle

Synthèse de la session

  • Réflexion sur les applications concrètes que chacun peut mettre en oeuvre dans son environnement
  • Conseils personnalisés donnés par l'animateur à chaque participant
  • Evaluation formative (quiz) permettant de valider les compétences acquises

Modalités d’évaluation des acquis

L'évaluation des acquis se fait :

  • En cours de formation, par des mises en situation contextualisées évaluées
  • Et, en fin de formation, par un questionnaire d'auto-évaluation ou une certification (M2i ou éditeur)

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