Objectifs de formation
A l'issue de cette formation, vous serez capable de :
- Identifier les bases de l'automatisation des tests
- Démontrer l'intérêt d'automatiser les tests
- Lister les différentes approches d'automatisation
- Déterminer les stratégies d'automatisation des tests
- Automatiser dans le cycle de vie logiciel
- Décrire et utiliser différents outils pour réaliser des tests d'IHM
- Utiliser l'architecture générique d'automatisation de tests.
Les + de la formation
Après la présentation des fondamentaux de la stratégie d'automatisation des tests, les apprenants suivent des démonstrations des différents outils depuis les tests unitaires jusqu'aux tests d'IHM.
Prérequis
Avoir la connaissance du test et d'un langage de développement (niveau débutant).
Public concerné
Testeurs, développeurs et chefs de projets tests.
Programme
Les bases de l'automatisation des tests
Principes du test fonctionnel
Principes du test de compatibilité
Pourquoi automatiser ?
Bénéfices et limites de l'automatisation
Cycle d'automatisation
Stratégies d'automatisation des tests
Quand automatiser dans le cycle de vie logiciel ?
- Pyramide d'automatisation des tests
Choisir les tests à automatiser
- Critères de sélection de test
- Arbre de décision d'automatisation des tests
- Règles de l'automatisation
- Créer des tests automatisés
- Evaluer le retour sur investissement (ROI)
Bénéfices et limites de l'automatisation
Exemple de travaux pratiques (à titre indicatif)
- Fil rouge - Etape 1 : Identifier les cas de test à automatiser
Automatiser dans le cycle de vie logiciel
Les approches de développements pilotés par les tests
- Introduction au développement piloté par :
- Les tests (TDD)
- Les tests de comportement (BDD)
- Les tests d'acceptation (ATDD)
Automatisation des tests via IHM
- Introduction
- Automatisation capture / rejeu, mots-clés, par les données
- Contraintes de l'automatisation IHM
- Création des jeux de données
- Règles de développement
- Présentation d'outils d'automatisation des tests IHM
- Selenium
- Robot Framework
- Katalon...
Exemple de travaux pratiques (à titre indicatif)
- Fil rouge - Etape 2 : Créer, implémenter et exécuter les cas de tests automatisés en Keyword-driven
- Démonstration du data-driven
Le contenu de ce programme peut faire l'objet d'adaptation selon les niveaux, prérequis et besoins des apprenants.
Modalités, méthodes et moyens pédagogiques
Formation délivrée en présentiel ou distanciel* (blended-learning, e-learning, classe virtuelle, présentiel à distance).
Le formateur alterne entre méthode** démonstrative, interrogative et active (via des travaux pratiques et/ou des mises en situation).
Variables suivant les formations, les moyens pédagogiques mis en oeuvre sont :
- Ordinateurs Mac ou PC (sauf pour certains cours de l'offre Management), connexion internet fibre, tableau blanc ou paperboard, vidéoprojecteur ou écran tactile interactif (pour le distanciel)
- Environnements de formation installés sur les postes de travail ou en ligne
- Supports de cours et exercices
En cas de formation intra sur site externe à M2i, le client s'assure et s'engage également à avoir toutes les ressources matérielles pédagogiques nécessaires (équipements informatiques...) au bon déroulement de l'action de formation visée conformément aux prérequis indiqués dans le programme de formation communiqué.
* nous consulter pour la faisabilité en distanciel
** ratio variable selon le cours suivi
Modalités d’évaluation des acquis
- En cours de formation, par des études de cas ou des travaux pratiques
- Et, en fin de formation, par un questionnaire d'auto-évaluation
Accessibilité de la formation
Le groupe M2i s'engage pour faciliter l'accessibilité de ses formations. Les détails de l'accueil des personnes en situation de handicap sont consultables sur la page Accueil et Handicap.
Modalités et délais d’accès à la formation
Les formations M2i sont disponibles selon les modalités proposées sur la page programme. Les inscriptions sont possibles jusqu'à 48 heures ouvrées avant le début de la formation. Dans le cas d'une formation financée par le CPF, ce délai est porté à 11 jours ouvrés.