CPF co-construit : un dispositif gagnant-gagnant
Le CPF (Compte Personnel de Formation) est un dispositif individuel permettant à chaque personne active de se former tout au long de sa vie professionnelle. Tout salarié ou demandeur d'emploi cumule, tout au long de sa carrière, des droits à la formation au titre du CPF. Ces droits vous permettent de suivre une formation contribuant au maintien de votre employabilité, et notamment d'acquérir une qualification ou une certification.
M2i Formation, LE partenaire des entreprises dans la gestion du CPF de leurs équipes.La co-construction du CPF est un outil intéressant pour les employeurs qui souhaitent favoriser le développement professionnel de leurs collaborateurs, améliorer leur engagement et leur motivation, et renforcer la compétitivité de leur entreprise.
Découvrez les 6 étapes clés pour déployer
une stratégie de CPF « co-construit »
dans votre organisation
Le Compte Personnel de Formation permet d'acquérir des droits à la formation professionnelle. Ces droits appartiennent à la personne et non à l'entreprise. Pour autant, l'entreprise peut faire du CPF un élément de sa politique de développement des compétences dans une logique gagnant-gagnant.
Co-construisons
l'offre de formation !
- M2i Formation vous accompagne dans la construction de votre offre de formation avec :
- une offre complète en IT, Digital, Bureautique, Management et Soft skills
- une offre métier (SAP, vidéo, intégration web…)
- des tarifs négociés dont bénéficieront directement à vos salariés
Co-construire votre offre de formation avec M2i c'est bénéficier de notre expertise pédagogique, profiter de notre flexibilité dans la conception des programmes, gagner du temps en nous confiant la partie pédagogique de la formation…
Permettez la formation
sur le temps de travail
En autorisant votre salarié à se former sur son temps de travail, vous contribuez à l'amélioration de ses compétences et augmentez la productivité de votre entreprise. Vous montrez également que vous êtes prêt à investir dans le développement professionnel de vos employés. Cela peut contribuer à améliorer la satisfaction au travail et la fidélisation de vos collaborateurs. En utilisant le Compte Personnel de Formation (CPF), le salarié finance lui-même sa formation sans prendre sur son temps personnel et surtout, sans perte de salaire. Cette formation pourra améliorer la qualité et l'efficacité de son travail. C'est gagnant-gagnant !
Communiquez
auprès de vos équipes
- M2i vous propose de mettre en place l'animation conjointe de webinars d'information à destination de vos équipes afin notamment de :
- démystifier l'application moncompteformation.gouv.fr et la création de l'identité numérique La Poste
- présenter votre stratégie en matière de CPF
Également, nous mettons à votre disposition des supports marketing personnalisés, des offres lisibles pour vos équipes afin de rendre plus aisée l'utilisation de leur CPF.
Dotez
votre salarié
En tant qu'employeur, vous avez la possibilité d'effectuer une dotation sur les comptes formation de vos salariés. Cela équivaut à attribuer des droits formation supplémentaires à vos collaborateurs, en complément des droits acquis au titre de leur activité professionnelle.
La dotation volontaire est un instrument de motivation et de fidélisation des talents présents et à venir. Cela favorise le développement des compétences de vos équipes. Les dotations s'effectuent en ligne, directement sur l'Espace des Employeurs et des Financeurs (EDEF). Elles sont créditées sous 5 jours et sont exonérées de charges sociales et non imposées.
La dotation CPF est donc un investissement pour vous, qui peut aider à développer les compétences de vos salariés, renforcer leur engagement envers votre entreprise et vous permettre de respecter vos obligations légales en matière de formation professionnelle continue.
Déléguez
les inscriptions
M2i Formation met à votre disposition un interlocuteur dédié à vos équipes pour les inscriptions CPF via un numéro et une adresse mail dédiée. Contactez-nous par mail cpf@m2iformation.fr ou au 01 89 53 61 53.
Également, nous vous proposons notre outil de gestion des inscriptions en nombre (EasyBooking) pour un reporting en temps réel.
Concrétisez
votre projet commun
Une fois en formation, vos collaborateurs bénéficient de l'ensemble des services proposés par le groupe M2i pour mesurer leur montée en compétences et gagner en efficacité.
Leader de la formation IT, Digital et Management en France depuis plus de 35 ans, nous vous proposons l'offre la plus qualitative et la plus exhaustive du marché accessible à distance ou en présentiel dans nos 35 centres répartis sur toute la France et dans les DOM-TOM. Confiez-nous vos projets de formations et profitez de notre offre de services à 360° afin d'accompagner vos collaborateurs dans l'utilisation de leur CPF.
Pourquoi les employeurs s'intéressent au CPF co-construit ?
Renforcer l'engagement et la motivation
En impliquant les collaborateurs dans la co-construction de leur CPF, l'employeur montre qu'il est à l'écoute de leurs besoins et de leurs souhaits en matière de formation. Cela peut renforcer l'engagement des collaborateurs envers leur entreprise et les motiver à se développer professionnellement.
Favoriser le développement des compétences
En permettant à chaque collaborateur de construire son propre parcours de formation, l'employeur peut s'assurer que les compétences acquises correspondent aux besoins de l'entreprise. Cela peut favoriser l'innovation, l'efficacité et la productivité de l'entreprise.
Améliorer la gestion des talents
La co-construction du CPF peut aider l'employeur à identifier les talents au sein de son entreprise et à leur offrir des opportunités de développement professionnel. Cela peut améliorer la rétention des talents et favoriser la croissance de l'entreprise.
Se conformer aux obligations légales
Depuis 2015, l'employeur est tenu d'organiser un entretien professionnel tous les deux ans pour chaque salarié. Dans ce cadre, la co-construction du CPF peut être un outil efficace pour planifier les formations et suivre l'évolution des compétences de chaque collaborateur.
- M2i vous propose une offre de service à 360° afin de vous accompagner dans la co-construction du CPF de vos équipes :
- Des webinars dédiés de présentation du CPF à destination de vos équipes
- Un catalogue de formation co-construit et co-brandé
- EasyBooking, notre outil de gestion des inscriptions en nombre
- Une veille à destination de votre service de ressources humaines sur les nouvelles règles, les différents abondements, l'actualité juridique…
- Une adresse mail dédiée à l'assistance pour vos équipes
- Une offre tarifaire négociée
Consultez notre catalogue de formations éligibles au CPF, accessibles en présentiel ou à distance.
Pour plus d'informations, contactez votre interlocuteur dédié par mail cpf@m2iformation.fr ou au 01 89 53 61 53.
