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2 jours
Initiation / Fondamentaux
Présentiel Classe à distance
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Accueil › Formations › Digital & Multimédia › Les essentiels de la création digitale › Le Design graphique › Storytelling et communication visuelle
Public concerné
Responsables et chargés de communication / marketing, community managers, rédacteurs, directeurs artistiques, graphistes…Validez les prérequis
Afin de vérifier que vous disposez bien des prérequis nécessaires à cette formation, nous vous invitons à réaliser ce test.
Temps estimé : 4 minutes.
Passer le testObjectifs de formation
Identifier le potentiel du storytelling appliqué à la communication visuelleExploiter le potentiel du vidéo-telling : outils et leviers narratifs pour créer des vidéos percutantes
Jouer sur les leviers de l'image-telling : raconter une histoire avec une image ou une suite d'images
Explorer les outils du storytelling pour optimiser des interfaces interactives
Programme de votre formation
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M2I START AVANT VOTRE FORMATION
Contextualisation du projet de formation et prise en compte des besoins de chacun
- Positionnement initial de l’apprenant par rapport aux objectifs
- Définition des priorités et des objectifs personnels de l’apprenant
- Vidéos de mise en situation
- Accès au Chat interactif myM2i pour interagir avec les membres de son groupe
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M2I LIVE VOTRE FORMATION ANIMÉE PAR NOTRE EXPERT ¹
Programme
Identifier le potentiel du storytelling appliqué à la communication visuelle
Découvrir les outils du storytelling
Maîtriser les outils : schémas narratifs et contagion émotionnelle
Raconter une histoire qui capte l'attention des publicsÉtude de cas : analyse de projets remarquables
Exploiter le potentiel du vidéo-telling : outils et leviers narratifs pour créer des vidéos
percutantesJouer sur les stories-telling : des histoires éphémères percutantes sur Facebook, Instagram, Snapchat… pour nourrir la communication et animer les communautés
Concevoir des user stories : vidéos courtes jouant sur les leviers narratifs pour expliquer un nouveau produit, service ou projet marketing
Bâtir l'épopée d'histoires vraies pour des vidéos courtes et percutantes
Exercice : élaborer le scénario d'une vidéo à partir d'un brief
Jouer sur les leviers de l'image-telling : raconter une histoire avec une image ou une suite
d'imagesMettre en récit afin de mieux regarder et voir
Raconter en images (produit, service, projet) : les photos-stories et les pictos-stories
Scénariser des infographies
Exercice : raconter une histoire en images / pictos
Explorer les outils du storytelling pour optimiser des interfaces interactivesImaginer des interfaces interactives (sites, applications…) en utilisant les outils du storytelling
Penser une interface 2.0 pour mettre en scène un récit en jouant sur l'espace et la temporalité
Activer des leviers narratifs pour susciter l'engagement du public
Agir sur les leviers émotionnels des interfaces narratives
Exercice : construction d'un storyboard 2.0Le contenu de ce programme peut faire l'objet d'adaptation selon les niveaux, prérequis et besoins des apprenants.
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M2I BOOST APRÈS VOTRE FORMATION
Réactivation et consolidation des acquis en situation de travail
- 30 jours d’accompagnement personnalisé sur myM2i inclus ²
- Ressources Boosters (Abonnement au M2i’Mag Soft Skills, formations offertes, invitations aux conférences d’actualité…)
- ¹ Les actions et les outils présentés dans ce programme le sont à titre indicatif et peuvent faire l’objet d'adaptation selon les niveaux, prérequis et besoins des apprenants. Les compétences clés de ce programme sont traitées à raison d'une compétence par demi-journée de formation.
- ² Sur myM2i, pendant 30 jours post-fin de formation, les apprenants disposent d’une messagerie sécurisée pour échanger, dans la limite de 4 sollicitations, avec leur formateur.
Modalités, méthodes et moyens pédagogiques
Matériel et/ou logiciels nécessaires pour suivre cette formation : Pas de matériel nécessaire requis pour cette formationÉquipe pédagogique :Un consultant expert de la thématique et une équipe pédagogique en support du stagiaire pour toute question en lien avec son parcours de formation. Techniques pédagogiques :Alternance de théorie, de démonstrations par l'exemple et de mise en pratique grâce à de nombreux exercices individuels ou collectifs. Exercices, études de cas et cas pratiques rythment cette formation. Ressources pédagogiques :Un support de formation présentant l'essentiel des points vus durant la formation et proposant des éléments d'approfondissement est téléchargeable sur notre plateforme.Modalités d’évaluation des acquis
Évaluation en 3 phases : Pendant la formation : un bilan journalier effectué par l'intervenant À chaud : à la fin de la formation, un bilan qualité pour mesurer l'atteinte des objectifs À froid : à J + 3 mois, une évaluation du transfert des acquis en situation professionnelleAccessibilité de la formation
Le groupe M2I s'engage pour faciliter l'accessibilité de ses formations. Toutes nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap : les détails de l'accueil des personnes sont consultables sur la page Accueil Handicap
Modalités et délais d’accès à la formation
Les formations M2I sont disponibles selon les modalités proposées sur la page programme. Les inscriptions sont possibles jusqu'à 48 heures ouvrées avant le début de la formation. Dans le cas d'une formation financée par le CPF, ce délai est porté à 12 jours ouvrés.
