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Public concerné

Débutants en SOC et sécurité opérationnelle, techniciens et ingénieurs support IT, membres d'équipes NOC souhaitant basculer vers un rôle SOC, toute personne devant assurer la première ligne de réponse aux incidents.

Prérequis

Avoir des connaissances de base en réseau (TCP / IP, DNS) ainsi que des notions d'administration Windows et Linux et avoir une aisance avec un shell et un éditeur de texte.

Objectifs de formation

A l'issue de cette formation, vous serez capable de :

  • Accomplir les opérations SOC suivantes : reporting, tri des alertes et premières actions de réponse
  • Expliquer l'organisation d'un SOC et les missions d'un first responder
  • Utiliser un SIEM pour collecter et prioriser les alertes de sécurité
  • Analyser des logs afin d'identifier et qualifier un incident de sécurité
  • Mettre en place des actions de containment de premier niveau (isolation d'hôtes, blocage d'IP)
  • Rédiger un ticket d'incident complet et coordonner le transfert vers les équipes N2 / N3
  • Participer à un exercice opérationnel de détection, containment et reporting d'un incident.

Programme de votre formation

  1. #

    M2I START AVANT VOTRE FORMATION

    Contextualisation du projet de formation et prise en compte des besoins de chacun

    • Positionnement initial de l’apprenant par rapport aux objectifs
    • Définition des priorités et des objectifs personnels de l’apprenant
    • Vidéos de mise en situation
    • Accès au Chat interactif myM2i pour interagir avec les membres de son groupe
    m2i_start_logo
  2. #

    M2I LIVE VOTRE FORMATION ANIMÉE PAR NOTRE EXPERT ¹

    Programme

    Jour 1 - Matin

    Introduction au SOC et au rôle de first responder

    • Périmètre, responsabilités, niveau d'escalade

    Architecture et composants clés

    • Collecte de logs (SIEM), alerting, tableaux de bord
    Exemple de travaux pratiques (à titre indicatif)
    • Prise en main de la console SIEM et tri des premières alertes

    Jour 1 - Après-midi

    Investigation initiale

    • Analyse de logs pour identifier la nature et la portée d'un incident

    Reporting opérationnel

    • Rédaction d'un ticket d'incident structuré (qui, quoi, où, quand, comment)
    Exemple de travaux pratiques (à titre indicatif)
    • Gestion d'un incident simulé et passage de relais à l'équipe d'investigation

    Jour 2 - Matin

    Containment et remédiation de premier niveau

    • Isolement d'hôtes, blocage d'adresses IP

    Utilisation d'outils de réponse rapide

    • Scripts PowerShell / Linux, playbooks automatisés
    Exemple de travaux pratiques (à titre indicatif)
    • Exécution d'un playbook pour stopper une attaque en cours

    Jour 2 - Après-midi

    Communication et coordination avec les équipes N2 / N3

    • Transfert d'informations clés et suivi

    Retour d'expérience et post-mortem

    • Elaboration d'un mini-rapport et recommandations de durcissement
    Exemple de travaux pratiques (à titre indicatif)
    • Exercice SOC : détection, tri, containment et reporting d'un incident de bout en bout

    Le contenu de ce programme peut faire l'objet d'adaptation selon les niveaux, prérequis et besoins des apprenants.

    m2i_live_logo
  3. #

    M2I BOOST APRÈS VOTRE FORMATION

    Réactivation et consolidation des acquis en situation de travail

    • 30 jours d’accompagnement personnalisé sur myM2i inclus ²
    • Ressources Boosters (Abonnement au M2i’Mag Soft Skills, formations offertes, invitations aux conférences d’actualité…)
    m2i_boost_logo
  1. ¹ Les actions et les outils présentés dans ce programme le sont à titre indicatif et peuvent faire l’objet d'adaptation selon les niveaux, prérequis et besoins des apprenants. Les compétences clés de ce programme sont traitées à raison d'une compétence par demi-journée de formation.
  2. ² Sur myM2i, pendant 30 jours post-fin de formation, les apprenants disposent d’une messagerie sécurisée pour échanger, dans la limite de 4 sollicitations, avec leur formateur.

Modalités, méthodes et moyens pédagogiques

Formation délivrée en présentiel ou distanciel* (blended-learning, e-learning, classe virtuelle, présentiel à distance).

Le formateur alterne entre méthode** démonstrative, interrogative et active (via des travaux pratiques et/ou des mises en situation).

Variables suivant les formations, les moyens pédagogiques mis en oeuvre sont :

  • Ordinateurs Mac ou PC (sauf pour certains cours de l'offre Management), connexion internet fibre, tableau blanc ou paperboard, vidéoprojecteur ou écran tactile interactif (pour le distanciel)
  • Environnements de formation installés sur les postes de travail ou en ligne
  • Supports de cours et exercices

En cas de formation intra sur site externe à M2I, le client s'assure et s'engage également à avoir toutes les ressources matérielles pédagogiques nécessaires (équipements informatiques...) au bon déroulement de l'action de formation visée conformément aux prérequis indiqués dans le programme de formation communiqué.

* nous consulter pour la faisabilité en distanciel

** ratio variable selon le cours suivi

Modalités d’évaluation des acquis

  • En cours de formation, par des études de cas ou des travaux pratiques
  • Et, en fin de formation, par un questionnaire d'auto-évaluation

Accessibilité de la formation

Le groupe M2I s'engage pour faciliter l'accessibilité de ses formations. Toutes nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap : les détails de l'accueil des personnes sont consultables sur la page Politique Handicap

Modalités et délais d’accès à la formation

Les formations M2I sont disponibles selon les modalités proposées sur la page programme. Les inscriptions sont possibles jusqu'à 48 heures ouvrées avant le début de la formation. Dans le cas d'une formation financée par le CPF, ce délai est porté à 11 jours ouvrés.

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