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Public concerné

Fiscalistes et avocats fiscalistes
Responsables financiers et comptables
Responsables juridiques et fiscaux

Prérequis

Avoir des connaissances en fiscalité internationale ou avoir suivi " Fiscalité internationale " (code 30027)

Objectifs de formation

Mettre en place une politique de prix de transfert adaptée à la réalité du groupe
Maîtriser les risques fiscaux inhérents aux opérations intragroupe : prix de transfert, management fees...
Mettre en œuvre les moyens conventionnels et contentieux visant à éliminer la double imposition
Se préparer aux conséquences de l'évolution de la législation fiscale en matière de prix de transfert

Programme de votre formation

  1. #

    M2I START AVANT VOTRE FORMATION

    Contextualisation du projet de formation et prise en compte des besoins de chacun

    • Positionnement initial de l’apprenant par rapport aux objectifs
    • Définition des priorités et des objectifs personnels de l’apprenant
    • Vidéos de mise en situation
    • Accès au Chat interactif myM2i pour interagir avec les membres de son groupe
    m2i_start_logo
  2. #

    M2I LIVE VOTRE FORMATION ANIMÉE PAR NOTRE EXPERT ¹

    Programme

    Structurer sa politique des prix de transfert

    • L'entrepreneur principal
    • L'analyse fonctionnelle comparée
    • Choisir sa ou ses méthodes de prix de transfert et l'appliquer en comptabilité

    Étude de cas : analyse comparée des méthodes

    Vérifier le caractère facturable des services

    Appliquer une méthode de facturation

    • La facturation directe
    • La répartition des coûts

    Gérer la problématique des incorporels

    Mettre en place une organisation des incorporels

    • Les accords de répartition, de centralisation des incorporels et de licences croisées
    • Les marques

    Identifier les contraintes fiscales pesant sur les incorporels

    • La taxation des redevances
    • Le paiement des redevances dans un paradis fiscal
    • Description d'un profil prix de transfert

    Exercice d'application : mise en place d'un schéma de collecte des informations au sein du groupe

    • Les économies de localisation
    • Les restructurations réussies
    • Les établissements stables
    • Les indicateurs de profit contestés par l'administration
    • L'utilisation des brigades de vérifications de comptabilités informatisées

    Faire face aux risques et aux moyens de contrôle de l'administration fiscale

    Les outils et les méthodes du contrôle fiscal des prix de transfert

    Cerner les principales situations à risques

    • Les transactions faites à pertes ou à marges insuffisantes
    • Les relations entre sociétés sœurs et cost sharing
    • Abandons de créances, subventions, prêts et avances sans intérêt, engagements de caution, R&D inclus dans le prix

    Définir une stratégie face à l'administration

    Analyser les bonnes solutions documentaires

    • Mettre en place une documentation appropriée
    • Les bonnes et les mauvaises documentations : les conseils clés
    • Déterminer quels justificatifs conserver et présenter
    • Préserver ses informations sur la stratégie du groupe
    • Limiter le contentieux et les marges d'appréciation avec les administrations fiscales

    Étude de cas : analyse commentée d'une documentation prix de transfert

    Le contenu de ce programme peut faire l'objet d'adaptation selon les niveaux, prérequis et besoins des apprenants.

    m2i_live_logo
  3. #

    M2I BOOST APRÈS VOTRE FORMATION

    Réactivation et consolidation des acquis en situation de travail

    • 30 jours d’accompagnement personnalisé sur myM2i inclus ²
    • Ressources Boosters (Abonnement au M2i’Mag Soft Skills, formations offertes, invitations aux conférences d’actualité…)
    m2i_boost_logo
  1. ¹ Les actions et les outils présentés dans ce programme le sont à titre indicatif et peuvent faire l’objet d'adaptation selon les niveaux, prérequis et besoins des apprenants. Les compétences clés de ce programme sont traitées à raison d'une compétence par demi-journée de formation.
  2. ² Sur myM2i, pendant 30 jours post-fin de formation, les apprenants disposent d’une messagerie sécurisée pour échanger, dans la limite de 4 sollicitations, avec leur formateur.

Modalités, méthodes et moyens pédagogiques

Équipe pédagogique :
Un consultant expert de la thématique et une équipe pédagogique en support du stagiaire pour toute question en lien avec son parcours de formation.

Techniques pédagogiques :
Alternance de théorie, de démonstrations par l'exemple et de mise en pratique grâce à de nombreux exercices individuels ou collectifs. Exercices, études de cas et cas pratiques rythment cette formation.

Ressources pédagogiques :
Un support de formation présentant l'essentiel des points vus durant la formation et proposant des éléments d'approfondissement est téléchargeable sur notre plateforme.

Modalités d’évaluation des acquis

Évaluation en 3 phases :Pendant la formation : un bilan quotidien effectué par l'intervenantÀ chaud : à la fin de la formation, un bilan qualité pour mesurer l'atteinte des objectifsÀ froid : à J +3 mois, une évaluation du transfert des acquis en situation professionnelle

Accessibilité de la formation

Le groupe M2I s'engage pour faciliter l'accessibilité de ses formations. Toutes nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap : les détails de l'accueil des personnes sont consultables sur la page Accueil Handicap

Modalités et délais d’accès à la formation

Les formations M2I sont disponibles selon les modalités proposées sur la page programme. Les inscriptions sont possibles jusqu'à 48 heures ouvrées avant le début de la formation. Dans le cas d'une formation financée par le CPF, ce délai est porté à 12 jours ouvrés.

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En INTRA-ENTREPRISE

Tarif : à partir de 4 995 € HT.

Prix pour un groupe de 12 personnes max.

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