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Public concerné

Auditeurs internes, contrôleurs de gestion
Responsables comptables, commissaires aux comptes et experts-comptables
Responsables techniques et financiers

Prérequis

Avoir suivi " Les fondamentaux des instruments financiers " (code 92018)

Objectifs de formation

Identifier les différents placements financiers du marché
Surmonter les difficultés de traitement de certains actifs et de certaines opérations
Établir les comptes sociaux et états réglementaires en toute conformité

Programme de votre formation

  1. #

    M2I START AVANT VOTRE FORMATION

    Contextualisation du projet de formation et prise en compte des besoins de chacun

    • Positionnement initial de l’apprenant par rapport aux objectifs
    • Définition des priorités et des objectifs personnels de l’apprenant
    • Vidéos de mise en situation
    • Accès au Chat interactif myM2i pour interagir avec les membres de son groupe
    m2i_start_logo
  2. #

    M2I LIVE VOTRE FORMATION ANIMÉE PAR NOTRE EXPERT ¹

    Programme

    Distinguer la gamme des produits financiers

    Identifier les différents instruments financiers

    • Actions et assimilés : actions, bons de souscription d'actions
    • Titres de créances : obligations, titres de créances négociables, emprunts d'État, titres participatifs, titres subordonnés
    • Placements collectifs : OPC, organismes de titrisation
    • Instruments financiers à terme

    Découvrir le cadre réglementaire de la gestion des actifs

    • Connaître la classification des différents types de placements
    • Dispositions réglementaires S1
    • Dispositions réglementaires S 2

    Procéder au traitement comptable des placements

    Maîtriser les règles générales

    • Repérer les différents comptes intervenant dans une opération

    Comptabiliser les produits de taux

    • Titres amortissables : obligations convertibles, échangeables, à taux variables, révisables

    Comptabiliser les actions et les autres actifs non amortissables

    • FCC, titres participatifs, immeubles, dépôts et prêts

    Comptabilisation des actifs représentant des contrats en Unités de Compte (UC)

    • Le principe général des contrats en UC

    Comptabilisation d'options put/call

    • Repérer les limitations légales
    • Les différentes stratégies et les principes comptables
      Étude de cas : exemples de comptabilisation des instruments financiers à terme

    Identifier certains traitements spécifiques

    Surcote/décote

    Exercice d'application : calcul d'une surcote/décote

    Réserve de capitalisation

    Exercice d'application : calcul d'une réserve de capitalisation avec l'impact des dotations à la réserve de capitalisation et pilotage

    Provision pour dépréciation durable

    Exercice d'application : application des méthodes de calcul des provisions à caractère durable et identification des difficultés pratiques d'application

    Provision pour risques d'exigibilité

    Cerner les informations financières

    • Bilan / compte de résultat / annexe
    • États réglementaires

    Le contenu de ce programme peut faire l'objet d'adaptation selon les niveaux, prérequis et besoins des apprenants.

    m2i_live_logo
  3. #

    M2I BOOST APRÈS VOTRE FORMATION

    Réactivation et consolidation des acquis en situation de travail

    • 30 jours d’accompagnement personnalisé sur myM2i inclus ²
    • Ressources Boosters (Abonnement au M2i’Mag Soft Skills, formations offertes, invitations aux conférences d’actualité…)
    m2i_boost_logo
  1. ¹ Les actions et les outils présentés dans ce programme le sont à titre indicatif et peuvent faire l’objet d'adaptation selon les niveaux, prérequis et besoins des apprenants. Les compétences clés de ce programme sont traitées à raison d'une compétence par demi-journée de formation.
  2. ² Sur myM2i, pendant 30 jours post-fin de formation, les apprenants disposent d’une messagerie sécurisée pour échanger, dans la limite de 4 sollicitations, avec leur formateur.

Modalités, méthodes et moyens pédagogiques

Équipe pédagogique :
Un consultant expert de la thématique et une équipe pédagogique en support du stagiaire pour toute question en lien avec son parcours de formation.

Techniques pédagogiques :
Alternance de théorie, de démonstrations par l'exemple et de mise en pratique grâce à de nombreux exercices individuels ou collectifs. Exercices, études de cas et cas pratiques rythment cette formation.

Ressources pédagogiques :
Un support de formation présentant l'essentiel des points vus durant la formation et proposant des éléments d'approfondissement est téléchargeable sur notre plateforme.

Modalités d’évaluation des acquis

Évaluation en 3 phases : Pendant la formation : un bilan quotidien effectué par l'intervenant À chaud : à la fin de la formation, un bilan qualité pour mesurer l'atteinte des objectifs À froid : à J +3 mois, une évaluation du transfert des acquis en situation professionnelle

Accessibilité de la formation

Le groupe M2I s'engage pour faciliter l'accessibilité de ses formations. Toutes nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap : les détails de l'accueil des personnes sont consultables sur la page Accueil Handicap

Modalités et délais d’accès à la formation

Les formations M2I sont disponibles selon les modalités proposées sur la page programme. Les inscriptions sont possibles jusqu'à 48 heures ouvrées avant le début de la formation. Dans le cas d'une formation financée par le CPF, ce délai est porté à 12 jours ouvrés.

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En INTRA-ENTREPRISE

Tarif : à partir de 5 295 € HT.

Prix pour un groupe de 12 personnes max.

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