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Public concerné

Rédacteurs et gestionnaires assurance vie individuelle
Commerciaux et conseillers clientèle
Toute personne souhaitant maîtriser la désignation bénéficiaire et ses effets

Prérequis

Avoir suivi " Assurance vie : cadre juridique et fiscal " (code 92178)

Objectifs de formation

Cerner l'intérêt juridique et fiscal de la désignation d'un bénéficiaire
Analyser les incidences de la désignation
Distinguer les droits et obligations du bénéficiaire

Programme de votre formation

  1. #

    M2I START AVANT VOTRE FORMATION

    Contextualisation du projet de formation et prise en compte des besoins de chacun

    • Positionnement initial de l’apprenant par rapport aux objectifs
    • Définition des priorités et des objectifs personnels de l’apprenant
    • Vidéos de mise en situation
    • Accès au Chat interactif myM2i pour interagir avec les membres de son groupe
    m2i_start_logo
  2. #

    M2I LIVE VOTRE FORMATION ANIMÉE PAR NOTRE EXPERT ¹

    Programme

    Distinguer les différents modes de désignation d'un bénéficiaire

    Maîtriser la législation applicable

    • Capacité de désignation du souscripteur incapable et capacité du bénéficiaire à recevoir
    • La stipulation pour autrui

    Déterminer les intervenants au contrat

    • Souscripteur, assuré, bénéficiaire, assureur...

    Étudier les différents modes de désignation du bénéficiaire

    • La désignation nominative et la formulation impersonnelle
    • La désignation par testament
    • La désignation obligatoire du souscripteur : le cas du contrat Homme clé
    • La désignation des contrats dits d'associés

    Identifier les obstacles à la désignation

    • L'abus de faiblesse, l'insanité d'esprit, le paiement de bonne foi et le recours de l'aide sociale

    Exercice d'application : correction de clauses bénéficiaires imparfaites dans leur formulation

    Mesurer les impacts de la désignation

    Définir les avantages d'une transmission de patrimoine par le biais de l'assurance vie
    Déterminer les droits du bénéficiaire

    • Les règles de dévolution successorale

    Examiner les incidences fiscales de la désignation

    • La désignation à titre gratuit ou à titre onéreux

    Maîtriser le démembrement de la clause bénéficiaire
    L'interposition de bénéficiaires

    Mesurer les effets de l'acceptation ou de la révocation du bénéficiaire

    Définir l'acceptation

    • Le moment de l'acceptation
    • Les modalités et les effets de l'acceptation

    Exercice d'application : distinction des effets de l'acceptation selon le moment où elle intervient
    Retenir les cas de révocation du bénéficiaire
    L'analyse des textes

    • Les effets de la révocation

    Étude de cas : analyse de décisions de jurisprudence

    Clotûrer un contrat d'assurance vie non réclamé

    Examiner la procédure règelement des contrats en déshérence
    Étudier les démarches de l'assureur

    • Les méthodes mises en en œuvre pour rechercher le bénéficiaire lors du décès de l'assuré

    Connaître la procédure de recherche d'un bénéficiaire

    • Le rôle d'Agira
    • Les modalités de saisine
    • La déshérence

    Le contenu de ce programme peut faire l'objet d'adaptation selon les niveaux, prérequis et besoins des apprenants.

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  3. #

    M2I BOOST APRÈS VOTRE FORMATION

    Réactivation et consolidation des acquis en situation de travail

    • 30 jours d’accompagnement personnalisé sur myM2i inclus ²
    • Ressources Boosters (Abonnement au M2i’Mag Soft Skills, formations offertes, invitations aux conférences d’actualité…)
    m2i_boost_logo
  1. ¹ Les actions et les outils présentés dans ce programme le sont à titre indicatif et peuvent faire l’objet d'adaptation selon les niveaux, prérequis et besoins des apprenants. Les compétences clés de ce programme sont traitées à raison d'une compétence par demi-journée de formation.
  2. ² Sur myM2i, pendant 30 jours post-fin de formation, les apprenants disposent d’une messagerie sécurisée pour échanger, dans la limite de 4 sollicitations, avec leur formateur.

Modalités, méthodes et moyens pédagogiques

Équipe pédagogique :
Un consultant expert de la thématique et une équipe pédagogique en support du stagiaire pour toute question en lien avec son parcours de formation.

Techniques pédagogiques :
Alternance de théorie, de démonstrations par l'exemple et de mise en pratique grâce à de nombreux exercices individuels ou collectifs. Exercices, études de cas et cas pratiques rythment cette formation.

Ressources pédagogiques :
Un support de formation présentant l'essentiel des points vus durant la formation et proposant des éléments d'approfondissement est téléchargeable sur notre plateforme.

Modalités d’évaluation des acquis

Évaluation en 3 phases : Pendant la formation : un bilan quotidien effectué par l'intervenant À chaud : à la fin de la formation, un bilan qualité pour mesurer l'atteinte des objectifs À froid : à J +3 mois, une évaluation du transfert des acquis en situation professionnelle

Accessibilité de la formation

Le groupe M2I s'engage pour faciliter l'accessibilité de ses formations. Toutes nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap : les détails de l'accueil des personnes sont consultables sur la page Accueil Handicap

Modalités et délais d’accès à la formation

Les formations M2I sont disponibles selon les modalités proposées sur la page programme. Les inscriptions sont possibles jusqu'à 48 heures ouvrées avant le début de la formation. Dans le cas d'une formation financée par le CPF, ce délai est porté à 12 jours ouvrés.

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En INTRA-ENTREPRISE

Tarif : à partir de 3 295 € HT.

Prix pour un groupe de 12 personnes max.

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