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Public concerné

Acheteur ou prescripteur en charge de dossiers d'achat conséquents

Prérequis

Avoir une expérience dans les achats ou connaître les fondamentaux des marchés publics

Objectifs de formation

  • Définir une prescription exhaustive
  • Rédiger un cahier des charges en phase avec les besoins
  • Assurer la cohérence du cahier des charges avec le DCE

Sur l'année 2025, le taux d'atteinte des objectifs est de 87,50%

Programme de votre formation

  1. #

    M2I START AVANT VOTRE FORMATION

    Contextualisation du projet de formation et prise en compte des besoins de chacun

    • Positionnement initial de l’apprenant par rapport aux objectifs
    • Définition des priorités et des objectifs personnels de l’apprenant
    • Vidéos de mise en situation
    • Accès au Chat interactif myM2i pour interagir avec les membres de son groupe
    m2i_start_logo
  2. #

    M2I LIVE VOTRE FORMATION ANIMÉE PAR NOTRE EXPERT ¹

    Programme

    1er jour

    Identifier les acteurs de l'analyse des besoins et leur rôle

    • L'identification des acteurs
    • Le rôle de l'acheteur et du prescripteur dans cette phase
    • Prendre en compte l'environnement de l'achat (politique d'achats, stratégie d'achats, plan d'action...)
    • Prendre en compte l'environnement fournisseur
    • Le sourcing et le benchmarking

    Définir le cadre réglementaire, normatif et référentiel de l'analyse du besoin

    • Les points importants du droit des marchés publics pour l'analyse du besoin
    • La référence aux spécifications techniques
    • Le recours aux labels
    • L'importance d'une bonne définition du besoin
    • Le guide « analyse fonctionnelle »

    Étudier la démarche contractuelle

    • Planning de l'achat
    • Les différentes étapes
    • La mise en œuvre
    • Stratégie d'achats

    ÉTUDE DE CAS
    Élaborer une fiche d'expression du besoin


    2e jour

    Du besoin au cahier des charges

    • Les questions à se poser (point sur la matrice BCDE : Besoins, Contraintes, Données, Exigences)
    • Les 4 dimensions de l'expression du besoin : qualité, quantité, délai et risques
    • L'approche normative, fonctionnelle ou mixte
    • La mise en œuvre avec la fiche d'expression du besoin

    Construire le cahier des charges

    • La structure
    • Les éléments clés
    • Les erreurs à ne pas commettre
    • Les règles en matière d'allotissement

    ÉTUDE DE CAS
    Analyse critique de plusieurs CCTP

    Elaborer un cadre de réponse technique et financier

    • Déterminer les critères techniques
    • Choisir le critère financier : le prix, le coût global ou le coût du cycle de vie
    • Préparer le cadre de réponse

    Le contenu de ce programme peut faire l'objet d'adaptation selon les niveaux, prérequis et besoins des apprenants.

    m2i_live_logo
  3. #

    M2I BOOST APRÈS VOTRE FORMATION

    Réactivation et consolidation des acquis en situation de travail

    • 30 jours d’accompagnement personnalisé sur myM2i inclus ²
    • Ressources Boosters (Abonnement au M2i’Mag Soft Skills, formations offertes, invitations aux conférences d’actualité…)
    m2i_boost_logo
  1. ¹ Les actions et les outils présentés dans ce programme le sont à titre indicatif et peuvent faire l’objet d'adaptation selon les niveaux, prérequis et besoins des apprenants. Les compétences clés de ce programme sont traitées à raison d'une compétence par demi-journée de formation.
  2. ² Sur myM2i, pendant 30 jours post-fin de formation, les apprenants disposent d’une messagerie sécurisée pour échanger, dans la limite de 4 sollicitations, avec leur formateur.

Modalités, méthodes et moyens pédagogiques

Équipe pédagogique :
Un expert de la thématique et une équipe pédagogique en support du stagiaire pour toute question en lien avec son parcours de formation.

Techniques pédagogiques :
Alternance de théorie, de démonstrations par l'exemple et de mise en pratique grâce à de nombreux exercices individuels ou collectifs. Exercices, études de cas et cas pratiques rythment cette formation.

Ressources pédagogiques :
Un support de formation présentant l'essentiel des points vus durant la formation et proposant des éléments d'approfondissement est téléchargeable sur notre plateforme

Modalités d’évaluation des acquis

Évaluation des acquis : Quiz avant la formation et après la formation pour mesurer les acquis, la progression. Évaluation à chaud : À la fin de la formation, un bilan qualité dématérialisé pour mesurer l'atteinte des objectifs de la formation. Évaluation à froid : À J+3 mois, une e-évaluation du transfert des acquis en situation professionnelle.

Accessibilité de la formation

Le groupe M2I s'engage pour faciliter l'accessibilité de ses formations. Toutes nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap : les détails de l'accueil des personnes sont consultables sur la page Accueil Handicap

Modalités et délais d’accès à la formation

Les formations M2I sont disponibles selon les modalités proposées sur la page programme. Les inscriptions sont possibles jusqu'à 48 heures ouvrées avant le début de la formation. Dans le cas d'une formation financée par le CPF, ce délai est porté à 12 jours ouvrés.

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En INTRA-ENTREPRISE

Tarif : à partir de 3 555 € HT.

Prix pour un groupe de 12 personnes max.

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