Formation Accessibilité des bâtiments aux personnes handicapées

Programme de votre formation

1. #

   M2I START AVANT VOTRE FORMATION

   Contextualisation du projet de formation et prise en compte des besoins de chacun

   • Positionnement initial de l’apprenant par rapport aux objectifs
   • Définition des priorités et des objectifs personnels de l’apprenant
   • Vidéos de mise en situation
   • Accès au Chat interactif myM2i pour interagir avec les membres de son groupe
   
2. #

   M2I LIVE VOTRE FORMATION ANIMÉE PAR NOTRE EXPERT ^¹

   Programme

   Définir la situation de handicap

   • Les différents types de handicaps

   Mise en situation : intégrer les contraintes liées à chaque situation de handicap

   Analyser les enjeux de l'accessibilité

   • L'accessibilité et la qualité d'usage (capacités à répondre aux attentes des usagers)

   Intégrer le contexte et le cadre réglementaire

   • L'évolution de la réglementation

   Les domaines couverts par la réglementation sur l'accessibilité

   • Le cadre bâti (ERP, bâtiments d'habitation collectifs, maisons individuelles construites pour être louées ou vendues et lieux de travail) et lieux de travail (bureaux)
   • Les espaces publics et la voirie
   • Les transports collectifs

   Les obligations et délais pour les ERP et les Installations Ouvertes au Public (IOP)
   Les acteurs de l'accessibilité

   • Commune et commission communale ou intercommunale pour l'accessibilité aux personnes handicapées
   • Les commissions départementales consultatives de la protection civile, de la sécurité et de l'accessibilité
   • Les usagers, riverains, associations, professionnels du handicap, transports publics...

   Rendre accessibles les ERP

   • La logique de chaîne de déplacement
   • Les règles d'accessibilité
   • La prise en compte de l'accessibilité à la construction
   • La prise en compte de l'accessibilité dans les bâtiments existants
   • Les caractéristiques générales, techniques et les caractéristiques relatives au repérage et à la sécurité (stationnement, accès entrée/sortie, équipement...)
   • La recherche de solutions et les contraintes
   • Appliquer la loi : suivis des Agendas d'Accessibilité Programmés (Ad'AP)

   Exercice d'application : analyse de situations de non-conformité et identification des actions correctives à prévoir

   Mettre en place une démarche

   • Les objectifs du diagnostic et méthodologie
   • Le relevé de terrain
   • Les aides financières

   Les facteurs de réussite

   • La manière de présenter la démarche
   • La prise en compte des parties prenantes
   • Le niveau de détail
   • Les actions réalisables à court ou moyen terme

   Exercice d'application : élaboration d'une démarche de mise en accessibilité d'un bâtiment
   

   Le contenu de ce programme peut faire l'objet d'adaptation selon les niveaux, prérequis et besoins des apprenants.

   
3. #

   M2I BOOST APRÈS VOTRE FORMATION

   Réactivation et consolidation des acquis en situation de travail

   • 30 jours d’accompagnement personnalisé sur myM2i inclus ^²
   • Ressources Boosters (Abonnement au M2i’Mag Soft Skills, formations offertes, invitations aux conférences d’actualité…)
   

1. ^¹ Les actions et les outils présentés dans ce programme le sont à titre indicatif et peuvent faire l’objet d'adaptation selon les niveaux, prérequis et besoins des apprenants. Les compétences clés de ce programme sont traitées à raison d'une compétence par demi-journée de formation.
2. ^² Sur myM2i, pendant 30 jours post-fin de formation, les apprenants disposent d’une messagerie sécurisée pour échanger, dans la limite de 4 sollicitations, avec leur formateur.